打造幼教命运共同体 深化连锁加盟服务
| 来源:教育品牌网
2016年8月3日,跨世纪2016年上半年先进惩处暨下半年工作布署大会盛大召开,此次会议既是对跨世纪幼儿园上半年工作的总结,也是对跨世纪幼儿园下半年工作的布署,更是一场学习、锻炼、理论、总结,进一步进步才能的盛会。
一、战略明,步步赢
25年来跨世纪幼儿园坚决不移地朝着设计师陶永良先生为跨世纪幼儿园制定的战略方向阔步向前,“树立跨世纪教育法、建立网站,企业上市”三大中心战略目的深化人心。从教研、教学、培训,教具研发消费到加盟、推行,效劳产品配送,每一项工作都有明晰的战略方针和规范形式化工作流程。战略明白,形式科学,再加上跨世纪幼儿园十分注重分离实践工作需求的内训学习,成就了跨世纪2016上半年各项工作圆满完成,今天的总结会为跨世纪幼儿园2016下半年迈上更高台阶夯实了根底。
跨世纪幼儿教育总经理兼教育总监王晓军女士在这次会议上做了主题为《聚焦互联网 处理办法,加快完成战略步伐》的主题演讲,将2016年下半年各部门重点工作,加快互联网处理办法做出务实指导和高规范请求。
战略明,步步赢。跨世纪幼儿园各项工作紧紧聚焦战略、以互联网思想专心研讨处理问题的办法措施,上半年已交出了一份圆满答卷。下半年开展优势会愈加强势,各项工作必将获得愈加辉煌绩效。
二、完善形式,深化效劳
从资源建立、启动指导,到网站建立、加盟效劳,跨世纪各项工作紧紧盘绕“加盟园的胜利才是跨世纪真正胜利”的开展理念,务实高效,落实到位。为了完善各项工作形式,更好效劳全国加盟园开展,跨世纪各部门指导在今天的会议上总结经历,分析问题,提出改良措施和处理办法。
从指导部“启动前网络指导集训”到综合部“下半年效劳加盟园资源建立”;从市场部“加盟大本营建立”到网络部“聚焦网站建立、推行”,从教育部门“促进人才生长”到“聚焦教研教学”措施,各部门聚焦本职工作,完善系统形式,有力推进跨世纪2016年下半年效劳质量持续晋级。
三、人才生长,助力开展
比尔盖茨说过:“培育了一支精英团队是我*大的胜利”。如今是人才经济时期,团队的生长事关企业命运。跨世纪早在创业之初,就认识到人才的重要性。往常,跨世纪的**人才早已在业内被羡慕。
十年,在历史的长河中转眼即逝,但在人生的长河中,是一段不短的阅历。这批员工在跨世纪幼儿园的平台上从初来时的青涩,到今天工作才能羽翼饱满独挡一面,平台成就了满十年员工以跨世纪幼儿园为荣的骄傲和自豪。感恩忠实曾经融入其心灵中,每个人都由衷表达了感恩跨世纪改动了本人的命运,并立志跟随跨世纪同床异梦前行,见证跨世纪更为辉煌绚烂的将来。
不是你不努力,而是他人比你更努力,比、学、赶、帮、超在跨世纪蔚然成风,上半年又降生了一批新的工作先进分子站到了领奖台上。跨世纪培育她们进步生长,示范、指导、引领她们更快成才,鼓励她们为跨世纪教育事业开展争做更大奉献。
跨世纪幼儿园具有正确的战略方向,完善的工作形式,再加上**的人才队伍,“天时、天时、人和”等有利要素完备,跨世纪幼儿园的明天必定愈加辉煌。2016年下半年行进的号角曾经吹响,有事业心有义务感的跨世纪人曾经做好准备:反复学习沉淀顿悟,反复操作打破自我,加强自信应战极限,锲而不舍收获惊喜。
跨世纪愿携手与您共圆高质量幼儿园之梦,为中国幼教美妙明天携手同行!
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