京思国际少儿口才教育加盟怎么样
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美国第16任总统林肯曾说:“口才是社交的需要,是事业的需要,一个不会说话的人无疑是一个失败者”这句话太过**,但也充分说明能言善辩的人,往往使人尊敬,受人爱戴,得人拥护。因为口才是思维的生动体现;是把丰富的阅历、专业的知识、天马行空的联想力、敏锐的洞察力迅速而灵活地糅合起来,使它言而有理,言而有物,言而有序,言而有文,并用有声、有形、有情的立体方式表现出来。人们习惯用“口若悬河”、“滔滔不绝”“三寸不烂之舌”、“巧舌如簧”等词语来形容一个人是如何如何能说。
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京思国际少儿口才教育加盟项目特色:
1.说话要有内容
这是衡量有没有口才的首要标准。举个例子:我们说谋某某没有口才,其中最重要的一个原因就是他讲的话没有内容。他一上台,开口就说道:“今天是什么天气?”然后再问:“开会的人都到了没有?”接着就是车轱辘式的套话,没知识,没思想,只能让人们听得云山雾绕,不知所云。这种人怎么能称之为有口才呢?因此,我们在衡量一个人有没有口才时,首先要听听他说的话里有没有内容。
2.说话要有顺序
我们都知道做事情要讲顺序。比如上街乘公共汽车要按排序,我们坐的座位要排序,就连写文章也需要有顺序。“顺序”充斥着我们生活的方方面面,一旦没有了“顺序”,社会就会大乱,文章也就没章法可言。说话,也是要讲点顺序的。如果说话不讲顺序,不分先后,天上地下、天南海北的东拉西扯,听的人根本就听不懂他在说什么,稀里糊涂,没有头绪。我们也不能称这种人为有口才。
3.说话要有道理
看一个人是否有口才,要看他说的话有没有道理。有些人讲起话来是一套一套的,可是如果你认真听听,会发现他要么胡说八道,要么强词夺理,这或者就是胡搅蛮缠,从他们的话中你听不出一点的道理。那么这种人根本算不上有口才。
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